A Chiesi Farmacêutica é um grupo internacional, localizado em Santana de Parnaíba-SP, que fabrica e comercializa soluções farmacêuticas inovadoras para a melhoria da saúde humana e da qualidade de vida. A Saúde e Segurança ocupacional, e a proteção do Meio Ambiente, são uma de suas maiores prioridades e um importante impulsionador para o desenvolvimento sustentável.
Os objetivos chaves do Sistema de Gestão Integrado (SGI), são:
• Promover a melhoria contínua do desempenho do SGI, definindo metas alinhadas com a Missão, Visão e Valores da corporação.
• Agir como suporte aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) das Nações Unidas e implementar os princípios descritos no Manifesto Chiesi We Act.
• Demonstrar o comprometimento da Companhia com a promoção e difusão da cultura de Saúde, Segurança e Meio Ambiente, mantendo sistemas de gestão eficazes e eficientes.
• Atuar de forma responsável, sustentável e transparente com as pessoas, comunidades e meio ambiente, promovendo saúde, inclusão e justiça e melhorando continuamente a sustentabilidade de seus processos e práticas, a fim de minimizar impactos negativos e amplificar impactos positivos nas pessoas e na biosfera, em busca de uma economia com zero emissões de gases alteradores do clima, alinhada aos objetivos nacionais e internacionais de neutralidade climática e transição ecológica.
Para atingir esses objetivos e com a finalidade de estar em total conformidade com as legislações de Segurança, Saúde e Meio Ambiente, e levando em consideração as necessidades e expectativas das partes interessadas relevantes, a Chiesi pretende:
1. Reduzir a emissão dos Gases de Efeito Estufa (GEE).
2. Minimizar as emissões de poluentes e a exposição a produtos químicos.
3. Adotar padrões de consumo e produção responsáveis, com a finalidade de reduzir danos e preservar os recursos do planeta.
4. Promover uma gestão responsável da cadeia de valor, incentivando a adoção de melhores práticas no que diz respeito à saúde e segurança ocupacional e à proteção ambiental.
5. Garantir os mais altos padrões de Saúde e Segurança nas condições de trabalho para funcionários e parceiros e promover comportamentos saudáveis.
6. Usar uma abordagem sistemática baseada em riscos e oportunidades, para identificar e avaliar preventivamente tanto os riscos à saúde e segurança, quanto aos impactos ambientais, relacionados a todas as atividades de trabalho, produtos e serviços. O objetivo final é eliminar perigos, reduzir riscos, possíveis consequências como acidentes e doenças ocupacionais e impactos ambientais negativos.
7. Oferecer uma infraestrutura organizacional e os recursos necessários para implementar adequadamente esta Política, monitorando regularmente os progressos em direção às metas e adotando ações de contenção apropriadas, ao mesmo tempo em que garante que todos os funcionários e parceiros contribuam, dentro do escopo de suas funções e responsabilidades, para alcance das metas.
8. Estabelecer procedimentos adequados, instruções operacionais e diretrizes de gestão para funcionários e parceiros, a fim de atingir os objetivos desta Política.
9. Promover a melhoria contínua definindo metas específicas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente e comunicá-las juntamente com os programas de implementação relevantes.
10. Conscientizar todos os funcionários e parceiros sobre o impacto de seu trabalho na saúde, segurança e meio ambiente, garantindo informações e treinamento adequados.
11. Garantir que as expectativas e necessidades das partes interessadas sejam levadas em consideração no processo de tomada de decisão.
12. Introduzir e implementar procedimentos de Auditoria e Monitoramento para avaliar o alcance das metas e controlar a conformidade dos sistemas de gestão com os objetivos desta Política.
13. Estabelecer sistemas de gerenciamento de emergência, garantindo a resposta imediata às crises para mitigar potenciais consequências.
14.Revisar os objetivos desta Política, os desempenhos de Saúde, Segurança e Meio Ambiente, a fim de monitorar sua eficácia e tomar ações corretivas adequadas.
A alta gerência da Chiesi está comprometida em comunicar o conteúdo do presente documento aos seus funcionários e parceiros.
Todos os funcionários e parceiros da Chiesi, são exigidos de acordo com suas funções e responsabilidades, a agir conforme os objetivos do presente documento.
Catarina Mariko Hayashi Nakazaki
Diretora Industrial
